Evaluering
Donoren valgte at donere, fordi han gennem mange år har hjulpet andre på mange forskellige måder. Han har doneret blod i en hel del år. Han har besluttet, at han ikke selv ønsker at få børn, men det bør ikke forhindre andre i at få den mulighed. Han finder det spændende at forske i sin egen familiehistorie, og det er interessant at vide, hvor han stammer fra. Da han vidste, at der ikke var nogen historie med alvorlige sygdomme i hans familie, tænkte han, at han ville give det et forsøg.
Intelligens:
Hvad angår intelligens, scorede donoren over gennemsnittet for sin aldersgruppe i screeningtesten. Man kan sige, at han i den henseende ligner de fleste andre mennesker. Nogle ting fanger han hurtigt, mens andre tager ham længere tid. Han forventes at være fornuftig, når det gælder at analysere kompleksitet og forstå mønstre.
Personlighed:
Generelt kan donoren betragtes som en munter og optimistisk person uden mange negative følelser. Det sker sjældent, at han mister besindelsen, hvilket også kan gøre det svært for andre at kende hans grænser. Der er dog én undtagelse: når han dyrker sport, hvor hans konkurrenceånd kan fremkalde både stor glæde og frustration afhængigt af kampens udfald. Han har dyrket holdsport i lang tid. Donoren har stor kontrol over sine egne følelser og forventes at være god til at bevare roen under pres. Der er stærke tegn på, at han sjældent er trist eller pessimistisk, og han har en grundlæggende optimisme om, at alt vil ordne sig, som det skal. Han virker tilpas med sin egen personlighed, hvilket kan gøre ham mindre modtagelig for personlig feedback end andre mennesker. Socialt set er han en meget omgængelig og udadvendt person, der foretrækker andres selskab frem for at tilbringe tid alene, selvom han har hobbyer, hvor han netop gør det. Donoren har ikke noget imod at tage føringen, hvis ingen andre gør det, og han er som regel interesseret i at have indflydelse i de grupper, han er en del af. Han virker ret aktiv og kan godt lide at holde sig beskæftiget. Selvom han nyder spænding i livet, er han ikke en, der søger adrenalin ud over de sportsgrene, han dyrker. Han har prøvet nogle ekstreme aktiviteter, men én gang er nok for ham.
Værdier og interesser:
Når det kommer til værdier, er donoren meget engageret i at gøre ting for andre mennesker. Da han er vokset op med at dyrke holdsport, har han udviklet en følelse af holdånd over for dem omkring sig, og han ønsker det bedste for gruppen. Han har været en del af mange forskellige sociale kredse med varierede interesser. Han er ikke overdrevent optaget af de specifikke aktiviteter; det vigtige er, at han udfører dem sammen med andre mennesker. Donoren har venner, han omgås – nogle spiller han sport med og så videre. Lige nu er han rigtig vild med at læse fantasy-bøger, selvom han ikke selv er den mest kreative eller fantasifulde person. For det meste fremstår han som meget jordnær, logisk og rationel over for andre mennesker. Han lægger ikke særlig vægt på følelser eller tænker meget over dem i de fleste situationer, medmindre de er af stor betydning. Andre vil sandsynligvis se ham som en praktisk og pragmatisk person med ringe interesse for kulturelle aktiviteter eller kunsten. Generelt søger han ikke konfrontationer eller konflikter, men han har udfordret sin egen tendens til at være en »folkeplejer« ved at arbejde som dommer, hvor han nogle gange er nødt til at spille skurken, hvilket har hjulpet ham med at stå fast på andre områder. Han foretrækker at være ærlig og ligefrem, og det ville være svært for ham at være manipulerende, strategisk eller politisk i forfølgelsen af sine personlige mål. For det meste vil donoren sandsynligvis være ret beskeden og kun søge anerkendelse fra andre, når det drejer sig om en personligt betydningsfuld præstation.
Arbejdsmoral og selvopfattelse:
På arbejdet lægger han særlig vægt på at tage initiativ. Han vil have tingene gjort, og han har det godt med at træffe beslutninger, selvom de ikke altid er de bedste. Han er ingeniør og trækker ofte på sine tidligere erfaringer. Donoren har en arbejdsstil, hvor han typisk bygger videre på det, andre har gjort før ham, så han ikke behøver at starte fra bunden. Han er generelt ret selvsikker med hensyn til sine egne evner, men der er også områder i livet, hvor han uden videre indrømmer sine egne mangler. Han er i høj grad en struktureret person, men kan håndtere lejlighedsvis kaos og ændringer i planen. Donoren er ivrig efter at påtage sig ansvar og gøre sit bedste, hvor han kan, hvilket også er grunden til, at nogle måske ser ham som en person med høje standarder og et kritisk sind. Han er disciplineret og god til at nå personlige mål. Donoren har tidligere haft svært ved at sige nej til opgaver og ansvar, men tidligere erfaringer har fået ham til at indse, at han ikke ønsker at prioritere arbejdet højere end alt andet, især hvis hans arbejdsplan bliver for krævende.
Indlæs mere
